Питання, яких слід уникати на співбесіді

Деякі сприймають співбесіду як сидіння на гарячому стільці. І в чомусь вони мають рацію: пристрасті особливо розпалюються, коли інтерв`юер, нарешті, завершує свій власний питання і цікавиться, чи не хотіли б ви самі у нього що-небудь запитати.

У чому підступ?

інтерв`ю
Ця свобода слова - найнебезпечніша річ. Скористаєтеся нею правильно - і будете у виграші, але задасте неправильний питання, і все інтерв`ю буде перекреслено цим огріхи.

Як уникнути незручностей?

Дуже важливо, щоб ви заздалегідь продумали свої питання, адже вони - показник і знань компанії, і трудової етики, і рівня професіоналізму, і інтересу до вакансії. Також необхідно і зрозуміти, які відповіді ви очікуєте отримати.

"У вашому першому інтерв`ю, ви впевнені, що "вірні" питання повинні стосуватися компанії і роботи, але це необов`язково так, адже саме такі постановки можуть здатися корисливими і створять враження, що ви не можете бути в команді чи не готові на всі 100%, - говорить Емі Гувер, глава по підбору персоналу в "Телент Зу". - Єдина мета інтерв`ю полягає у визначенні, чи добре ви впишеться в команду, а значить, всі питання і проблеми будуть вирішуватися вже в ході переговорів, після того, як пропозиція роботи буде зроблено."

Про що шкодують на смертному одрі: одкровення медсестер
35 наукових "фактів", Що опинилися неправдою
Що станеться, якщо робити "планку" кожен день?

Перелік запитань, яких краще уникати

Якщо ви не бажаєте "провалитися" на співбесіді, ось які питання краще не задавати:

Чим займається ваша компанія?

співбесідуЙдучи на співбесіду, краще відразу дізнатися, з якою фірмою ви, можливо, будете співпрацювати. Для цього, як мінімум, є "Гугл".

Якою буде моя зарплата?

Розмова про гроші краще відкласти на потім.

Чи будуть у мене позаурочні?

Ця фраза як ніби говорить: "Я ледачий".

Як скоро я зможу взяти відпустку?

уникатиЗачекайте, поки вам запропонують роботу, перш ніж почати задавати подібні питання.

Чи можу я розраховувати на підвищення?

Справтеся, для початку, з поточної вакансією.

Коли мені почнуть підвищувати зарплату?

Це може сказати інтерв`юеру, що гроші - ваша єдина турбота.

Чи буде у мене власний офіс?

Чи не все одно?співбесіду

Що станеться, якщо я не зійдуся характерами з моїм босом або співробітниками?

Інтерв`юеру це покаже, що ви конфліктна людина.

Ви одружені? / У вас є діти? /

Особисті питання неприйнятні.

Чи можу я робити особисті дзвінки протягом дня?

інтерв`юЦе говорить про те, що ви не на 100% зосереджені на своїй роботі.

Чи стежите ви за листами або використанням інтернету?

Ви створюєте неприємне враження про себе, до того ж ведете себе так, ніби і компанія вже виробила аналогічне враження на вас.

Чи можу я спізнюватися / приїжджати раніше?

Не намагайтеся вносити корективи в графік перш, ніж вам запропонували роботу.уникати

Як я впорався?

Це нібито ставить інтерв`юера на місце. Якщо ви дійсно хочете зворотного зв`язку, почекайте, поки ви не отримаєте пропозицію або відмова, і потім запитаєте в електронній пошті, що ви зробили добре, а що могли б і краще.

Я отримаю роботу?

Нав`язливість - не найкраща модель поведінки.

бонус: Найгірший питання - той, який ви так і не поставили.

"Ігнорувати питання може бути настільки ж погано або ще гірше, ніж запитати щось не те, - каже Дебора Шейн, лектор і медіа-консультант, - це може багато чого розповісти про ваші навички спілкування, особистості, про впевненості, і це може залишити у інтерв`юера погане враження про вас."



Оцініть, будь ласка статтю
Всього голосів: 143